随着乡村振兴战略的深入推进，脱甲山村民委积极落实上级政府关于人才引进的决策部署，致力于提升村级治理水平和服务能力，为了满足村庄发展的人才需求，现面向社会公开发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队，共同推动脱甲山村的繁荣与发展。

招聘背景

脱甲山村地处风景秀丽的山区，近年来在各级政府的支持下，依托丰富的自然资源和独特的文化传统，大力发展乡村旅游、生态农业等特色产业，取得了显著的成效，为了更好地服务村民，提升村庄的治理水平，脱甲山村民委决定引进一批高素质、有能力的人才，共同开创村庄发展的新局面。

招聘岗位及职责

1、村委会主任助理

职责：协助村委会主任处理日常行政事务，参与村庄发展规划、项目实施等工作。

要求：具有较强的组织协调能力和团队合作精神，具备一定的行政管理经验。

2、乡村振兴规划专员

职责：负责村庄发展规划编制、项目策划和实施，推动乡村旅游、生态农业等特色产业发展。

要求：具有规划、设计等相关专业的学历背景，熟悉乡村振兴相关政策，具备较强的项目策划和实施能力。

3、村级文化活动策划

职责：负责村级文化活动的策划、组织和实施，传承和弘扬村庄传统文化。

要求：具有较强的文化活动策划和执行能力，熟悉文化活动组织管理流程。

4、村级环保工作人员

职责：负责村庄环境卫生监督、环保宣传等工作，提高村民的环保意识。

要求：具备较强的责任心和使命感，具备一定的环保知识和宣传经验。

招聘条件

1、具有良好的政治思想素质，热爱祖国，热爱乡村事业。

2、具有较强的学习能力和团队协作精神。

3、具备较强的专业技能和工作经验，能够胜任相应岗位的工作要求。

4、身体健康，无影响工作的慢性疾病。

招聘流程

1、报名：请将个人简历、相关证明材料发送至脱甲山村民委邮箱（邮箱地址详见文末）。

2、资格审查：村委会将对报名者进行资格初审，符合条件的将通知面试。

3、面试：面试时间和地点将另行通知。

4、考察：通过面试的应聘者将进行岗位实习或考察。

5、录用：根据实习或考察情况，确定最终录用名单。

待遇与福利

1、录用者将与脱甲山村民委签订正式劳动合同。

2、工资待遇将根据应聘者的工作经验和能力确定。

3、享有人事关系挂靠、社会保险等福利待遇。

4、提供良好的工作环境和发展空间。

联系方式及注意事项

1、邮箱地址：（请填写脱甲山村民委的官方邮箱）

2、联系电话：（请填写脱甲山村民委的联系电话）

3、报名截止日期：（请填写具体的截止日期）

4、请应聘者确保提交材料的真实性和完整性。

5、如有任何疑问，请随时联系我们。

人才是乡村振兴的关键，脱甲山村民委诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同为村庄的发展贡献力量，让我们携手共创脱甲山村的美好未来！

附则

本招聘信息最终解释权归脱甲山村民委所有，如有任何变动，将在官方网站或相关媒体上发布公告。

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